Wo Reibung ist, entsteht Wärme
Kreativer Umgang mit Konflikten
Konflikte fressen Energie, machen Angst und treiben Krankenstände in die Höhe. Geklärt werden sie trotzdem selten. Dahinter steckt oft eine falsch verstandene Sehnsucht nach Harmonie: lieber aushalten als ansprechen, lieber freundlich bleiben als deutlich werden. Der Preis dafür ist hoch, und im schlimmsten Fall zahlt ihn ein Unternehmen mit Menschen, die irgendwann gehen, weil sie es nicht mehr aushalten.
Dieser Workshop beginnt nicht bei den anderen, sondern bei dir. Denn im Konflikt greift jeder Mensch auf ein Muster zurück, das älter ist als die Situation: laut werden, still werden, sachlich werden bis zur Kälte. Wer sein eigenes Muster kennt, kann anfangen, es zu unterbrechen. Erst danach werden Techniken überhaupt wirksam.
Barbara Bräuer arbeitet systemisch, kreativ und mit Methoden im Raum. Es geht nicht darum, Konflikte zu vermeiden, sondern darum, gute Gründe zu finden, in sie hineinzugehen.
Kleine Gruppe: Dieser Kurs findet ab 5 Teilnehmenden statt. Du sicherst dir jetzt deinen Platz, deine Zahlungsdaten liegen sicher bei Stripe. Abgebucht wird erst, wenn die Gruppe steht. Du bekommst rechtzeitig vor dem Termin Bescheid. Kommt der Kurs nicht zustande, entstehen dir keine Kosten.
Über Konflikte lässt sich lange reden, ohne dass sich etwas ändert. Barbara habe ich für dieses Thema an Bord geholt, weil sie da anfängt, wo es unangenehm wird: bei deinem eigenen Muster im Streit. Sie arbeitet systemisch und kreativ, mit Bildern und Karten, und sie holt dich sanft aus der Komfortzone, ohne dich vorzuführen. Als Lehrcoach bildet sie seit Jahren selbst Coaches und Supervidierende aus, das merkst du daran, wie ruhig sie mit schwierigen Situationen umgeht. Du darfst hier deine eigene Reibung mitbringen, auch die, für die du dich sonst ein bisschen schämst.
- Gute Gründe, warum es sich lohnt, in Konflikte hineinzugehen
- Grundlagenwissen zur Dynamik von Konflikten
- Erkenntnisse über deine Stressmuster im Konflikt und die Glaubenssätze, die dich ausbremsen
- Techniken, die Mut machen und Kommunikation erleichtern
- Wie tickst du selbst im Konflikt?
- Deine Ressourcen und deine Baustellen im Umgang mit Konflikten
- Professionelle Handlungsstrategien
- Kreative Tools und Techniken im Umgang mit Konflikten
Coaches, Therapeut:innen, Supervidierende, Führungskräfte und alle, die beruflich mit Konflikten zu tun haben und merken, dass sie dabei jedes Mal ähnlich reagieren.
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Was andere Teilnehmende sagen, und die Antworten, die vor einer Buchung zählen.
- Auf deinen Namen, mit dem Titel dieser Weiterbildung.
- Mit Umfang in Zeitstunden UND in Einheiten à 45 Minuten, den Inhalten und der Qualifikation der Leitung. Genau die Angaben, die Kammern und Verbände für eine Anerkennung im Einzelfall verlangen.
- Mit Zertifikatsnummer und vollständiger Anschrift der Veranstalterin, als PDF zum Ausdrucken oder Einreichen.
Beispielansicht. VanJunge ist bei keiner Kammer und bei keinem Coaching-Verband akkreditiert. Ob deine Weiterbildung angerechnet wird, entscheidet deine Kammer oder dein Verband im Einzelfall. Mehr dazu in den Fragen zur Anerkennung
„In 3 Stunden praxisintensivem Workshop zu Fragetechniken konnten wir direkt in kleinen Gruppen üben – unterstützt von fundierter Expertise und einem durchdachten Unterrichtsmaterial. Ich werde wieder dabei sein.“
„Ich bin sehr zufrieden mit dem, was ihr angeboten habt. Für mich hätte direkt noch eine zweite Session angehängt werden können, so lehrreich und gut war es.“
Kleine Gruppe: Dieser Kurs findet ab 5 Teilnehmenden statt. Du sicherst dir jetzt deinen Platz, deine Zahlungsdaten liegen sicher bei Stripe. Abgebucht wird erst, wenn die Gruppe steht. Du bekommst rechtzeitig vor dem Termin Bescheid. Kommt der Kurs nicht zustande, entstehen dir keine Kosten.
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Wir zeigen dir den Bruttopreis inklusive MwSt., damit du volle Kostentransparenz hast. Bei beruflicher Nutzung können die Kosten je nach Situation steuerlich geltend gemacht werden.